各有關(guān)單位：
為進(jìn)一步提升我市未就業(yè)高校畢業(yè)生和失業(yè)青年綜合素質(zhì)和職業(yè)能力，根據(jù)省人社廳《關(guān)于繼續(xù)實(shí)施我省就業(yè)見習(xí)崗位募集計(jì)劃的通知》（粵人社函〔2023〕50號(hào)）相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)向全市公開征集就業(yè)見習(xí)崗位，相關(guān)事宜通知如下：
一、就業(yè)見習(xí)單位條件
全市范圍內(nèi)依法成立、登記注冊(cè)的各類用人單位（勞務(wù)派遣單位除外）均可申報(bào)設(shè)立就業(yè)見習(xí)單位。見習(xí)單位應(yīng)具備以下條件：
（一）符合當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)導(dǎo)向且具有一定發(fā)展?jié)摿?，生產(chǎn)經(jīng)營正常，管理規(guī)范。認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)，有符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)防護(hù)措施；
（二）有專門人員具體負(fù)責(zé)就業(yè)見習(xí)管理工作，有經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)水平高、有責(zé)任心的人員作為見習(xí)指導(dǎo)老師；
（三）能夠?yàn)橐娏?xí)人員購買人身意外傷害保險(xiǎn)并提供不低于規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的生活補(bǔ)貼，能夠保障見習(xí)人員合法權(quán)益；
（四）能持續(xù)提供一定數(shù)量適合各類畢業(yè)生的就業(yè)見習(xí)崗位（不高于見習(xí)單位在職人員總數(shù)的30%），提供的見習(xí)崗位應(yīng)針對(duì)本地特色產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、高端制造業(yè)等領(lǐng)域，并具備一定技術(shù)含量和業(yè)務(wù)內(nèi)容，有利于畢業(yè)生提高技能水平和工作能力，人身意外傷害風(fēng)險(xiǎn)較低。
（五）每月支付見習(xí)人員工作補(bǔ)貼不低于清遠(yuǎn)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。
二、征集時(shí)間
2024年1月23日至12月31日
三、參加就業(yè)見習(xí)人員條件
（一）離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生；
（二）16-24歲的失業(yè)青年。
四、見習(xí)期限
3—12個(gè)月
五、補(bǔ)貼政策支持
見習(xí)期間，由見習(xí)單位為見習(xí)人員提供基本生活費(fèi)、辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。對(duì)吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生和16—24歲失業(yè)青年參加就業(yè)見習(xí)的見習(xí)單位，每人每月按清遠(yuǎn)市最低工資標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼，其中用人單位實(shí)際支付的工作補(bǔ)貼金額不達(dá)清遠(yuǎn)市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，按其實(shí)際支付金額給予補(bǔ)貼。補(bǔ)貼期限最長不超過12個(gè)月。
六、崗位征集
（一）申報(bào)方式
符合就業(yè)見習(xí)單位申報(bào)條件的用人單位須通過廣東公共就業(yè)服務(wù)云平臺(tái)（網(wǎng)址：https://ggfw.hrss.gd.gov.cn）向各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局提出申請(qǐng)，并按要求提供相關(guān)資料。
（二）業(yè)務(wù)咨詢
（三）崗位發(fā)布
對(duì)征集到的就業(yè)見習(xí)崗位，每月或不定期在各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局政府信息公開欄等發(fā)布。
清遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局
2024年1月23日
