根據(jù)工作需要，清遠(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局面向社會招聘4名專項(xiàng)工作聘員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)
招聘專項(xiàng)工作聘員4名，具體專業(yè)、學(xué)歷等要求詳見崗位表（附件1）。
二、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;
（二）品行端正、具有良好職業(yè)道德，積極履行義務(wù);
（三）身體健康;
（四）具備聘用崗位所需的學(xué)歷條件（報(bào)考人員須提供相應(yīng)學(xué)歷證書，2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供相關(guān)證明材料）；
（五）符合聘用崗位規(guī)定的其他資格條件。（報(bào)考專業(yè)參照《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》）
（六）有下列情形之一的人員，不列入招聘范圍：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位人員招考中被有關(guān)機(jī)關(guān)認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（聘任）紀(jì)律行為的；
4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的；
5.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
6.違反計(jì)劃生育政策的；
7.法律、法規(guī)規(guī)定不能招聘的其他情形。
三、人員待遇
對照招聘崗位和《清遠(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局專項(xiàng)工作聘員使用管理辦法》辦理聘用手續(xù)，執(zhí)行相應(yīng)的薪酬待遇。
四、報(bào)名和資格審核
（一）采取現(xiàn)場報(bào)名方式。
1.報(bào)名時(shí)間：2023年6月25日-2023年6月27日（上午9：00-11:30，下午15:00-17:00）。
2.報(bào)名方式：報(bào)考人員在網(wǎng)上下載《2023年清遠(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局招聘專項(xiàng)工作聘員報(bào)名表》（附件2）填寫（一式兩份，雙面打印并手寫簽名），并提交有關(guān)材料原件及復(fù)印件（小一寸藍(lán)底照片2張、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、應(yīng)屆畢業(yè)生需相關(guān)證明材料、專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格等有關(guān)材料，所交資料復(fù)印件不退回）。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)由本人帶齊上述資料到清遠(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局101辦公室進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。每人限選報(bào)一個(gè)崗位。
（二）資格審核采取報(bào)名現(xiàn)場核查的方式。
報(bào)考對象不能提供相應(yīng)材料原件核對的視為核查不合格，不得報(bào)名。
五、考試
采取筆試和面試相結(jié)合的方法，主要考核報(bào)考人員的政治思想、專業(yè)水平、綜合素質(zhì)等。
（一） 筆試
采取閉卷方式進(jìn)行。
1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
2.筆試內(nèi)容：筆試主要考核應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識和綜合分析能力，公共基礎(chǔ)知識包括法律法規(guī)、時(shí)事政治等內(nèi)容。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，不指定考試用書。
3.筆試成績：滿分100分（成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位），以60分為合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績不合格者，不能進(jìn)入面試。
4.注意事項(xiàng)：報(bào)考人員應(yīng)于考試前30分鐘到達(dá)筆試現(xiàn)場，攜帶身份證。請報(bào)考人員自帶黑色簽字筆等考試用具。筆試開始30分鐘后未到達(dá)考場的考生不得參加考試。
（二）面試
1.確定面試對象：按照筆試成績合格的由高分到低分進(jìn)行排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)按1:3的比例確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。獲得面試資格的考生如不能參加面試的，依次遞補(bǔ)面試對象（不合格者除外）。
2.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
3.面試形式和內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。著重考察應(yīng)試人員綜合分析、專業(yè)素養(yǎng)、人際溝通、組織協(xié)調(diào)、言語表達(dá)、舉止儀表等能力水平。
4.面試人員面試當(dāng)天須攜帶本人身份證，提前30分鐘到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)到，現(xiàn)場抽簽確定面試順序。未按規(guī)定報(bào)到或進(jìn)入面試室的視為自動(dòng)放棄面試資格。
5.面試成績：滿分100分（成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位），以60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績不合格者，不能列為體檢人選。
（三）總成績的計(jì)算方法
筆試滿分為100分，占總成績的40%；面試滿分100分，占總成績60%?？偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績合格線為60分，所有成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位（總成績相同的，則按照面試成績較高者排前）。
六、體檢和考察
根據(jù)考試總成績從高分到低分排序，按招聘崗位1:1比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)由考生自行承擔(dān)。體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ饔汕暹h(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局具體安排，主要內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法（本人及其直系親屬是否存在違法犯罪，或者曾參加非法組織、邪教組織及從事其他危害國家安全活動(dòng)的行為）、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況。體檢及考察不合格者，經(jīng)審定，取消應(yīng)聘者的擬聘用資格。
七、遞補(bǔ)
如出現(xiàn)體檢、考察不合格或放棄體檢、考察、聘用資格的，清遠(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局可根據(jù)實(shí)際情況決定是否遞補(bǔ)；如遞補(bǔ)的，按照考試總成績合格的從高分至低分依次遞補(bǔ)。
八、公示和聘用
擬聘用人選將在清遠(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局微信公眾號上公示，公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)公示結(jié)果不影響聘用的，按照規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
九、其他事項(xiàng)
（一）考生須誠信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假證件報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格；已經(jīng)聘用的，取消聘用；對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
（二）招聘工作的具體環(huán)節(jié)情況如筆試、面試等事項(xiàng)將在清遠(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局公眾號上公布。請注意以下情況：
1.對于筆試成績、面試成績和總成績，公眾號上僅公布成績合格人員名單及分?jǐn)?shù)排名。（不合格者的成績將以短信方式告知本人）
2.若需要依次遞補(bǔ)人選，我局招聘工作人員會以電話方式通知遞補(bǔ)人員。
請考生關(guān)注清遠(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局微信公眾號和網(wǎng)上信息以便及時(shí)了解招聘工作的進(jìn)展情況。報(bào)考者在報(bào)名時(shí)所填寫的聯(lián)系地址和電話必須真實(shí)，并保持聯(lián)系電話暢通。如因聯(lián)系電話不暢通，導(dǎo)致未能按時(shí)接到招聘工作的有關(guān)通知而耽誤的，后果由報(bào)考者本人負(fù)責(zé)。經(jīng)公示后，報(bào)考者如未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求辦理好相關(guān)手續(xù)的，視同放棄聘用資格。
（三）本次招聘工作由清遠(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0763-3389228、0763-3389301。
附件：1、2023年清遠(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局公開招聘專項(xiàng)工作聘員崗位表
2、2023年清遠(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局公開招聘專項(xiàng)工作聘員報(bào)名表
3、廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄
清遠(yuǎn)市代建項(xiàng)目管理局
2023年6月22日
